Amorçage de projet, développement ou consolidation, nous sommes disponibles prioritairement pour les projets émergents situés en Normandie.
La réalisation de ces accompagnements dépend de la faisabilité de l’idée, de la motivation du porteur de projet et de l’intérêt artistique que nous portons au projet.
Nous pouvons également intervenir sur des accompagnements de projets plus consolidés sur les questions liées à la GPEC (Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) : Travail sur les compétences présentes dans l’entreprise, prévoir celles à développer (besoins en formation), anticiper l’évolution des métiers...
Le pilotage d’équipe et la coopération des équipes nous semblent essentiels dans la vie et le développement des structures, c’est pourquoi nous proposons aussi un outillage et un accompagnement sur ces questions.
N'hésitez pas à venir poser vos premières questions "urgentes". Notre permanence d'accueil, ouverte sur rendez-vous, permet aux personnes ayant besoin d’un conseil ponctuel ou d’une orientation d’obtenir une réponse sans devoir adhérer au Marchepied, sur un temps de rendez-vous court (1H environ).
Le Point d’Appui à la Vie Associative (PAVA) a pour objectif de fournir un conseil technique, méthodologique et gratuit aux porteurs de projet associatif et aux associations.Nous apportons un regard extérieur et des conseils pratiques sur les questions liées à la bonne gestion d’une association (droit du travail, recherche de financement, ressources humaines, analyse et méthodologie de projet, communication, etc…), nous orientons vers les interlocuteurs pertinents. Si vous souhaitez être reçu plus longuement vous pouvez prendre un rendez-vous dans le cadre de l'adhésion.
Le Marchepied est déclaré en tant qu’organisme de formation et datadocké, dans ce cadre, nous réalisons essentiellement des formations à la carte, les objectifs et les contenus sont élaborés avec les bénéficiaires.
Nous sommes en capacité d’intervenir sur de nombreux champs liés à l’administration du secteur culturel : développement d’un projet, écriture et recherche de financements, gestion économique et financière, pilotage d’équipe, droit du travail : recrutement, embauche, contrats, le bénévolat, la rémunération des artistes…
Le Marchepied informe les artistes indépendants sur les particularités du statut de l’artiste visuel (création d’activité, charges à payer, statut social, droits d’auteur...).
Concernant les associations, il s’agit souvent d’un besoin de redéfinir le projet ou d’un besoin d’appui technique (organisationnel, juridique, fiscal, comptable).
Ces rendez-vous se font sur adhésion.
Nous proposons aux associations une aide à la gestion (mise en place d’un plan de trésorerie, d’une comptabilité, plan de financement...). Nous pouvons faire le lien avec les cabinets d’experts comptables, informer sur la fiscalité des associations, accompagner aux assemblées générales ou aider à la mise en place de contrats. Cette action est très orientée sur la législation spécifique aux activités culturelles : l’embauche d’intermittents du spectacle, la licence d’entrepreneur de spectacle, et plus généralement sur toutes les spécificités liées à la mise en place ou au développement d’une action culturelle.
Sous l’impulsion du Marchepied, une dizaine de structures a commencé à se rencontrer début 2016 une fois par mois environ, avec le désir de coopérer.
Le cercle des acteurs intéressés s’est défini : il s’agit de structures aux formes juridiques diversifiées (société coopérative, SARL, association etc..) et de professionnels intersectoriels œuvrant dans le champ de l’accompagnement artistique et culturel.
Nos trois principaux objectifs sont :
- Favoriser l’interconnaissance et la mise en réseau
- Favoriser les opérations communes
- Contribuer à la politique culturelle en matière d’accompagnement
Les membres actuels sont :
Les Ateliers Intermédiaires, le Bazarnaom, Tohu Bohu, AMC Les Tontons Tourneurs, La Scop Art’syndicate, Les Yeux dans les mots, Le Far, Amavada, Secrateb/Secrabis, TFT Label, Eric Douchin (Expert-comptable), la Cité Théâtre, Auditorium et le Marchepied.
Vous pouvez bénéficier d’une prestation entièrement financée, adaptée à vos besoins, construites sur-mesure, qui vous permettra de prendre du recul sur vos activités et de construire des outils pratiques.
Les objectifs sont :
- améliorez vos pratiques RH,
- adaptez vos ressources à vos besoins,
- développez les compétences des collaborateurs.
Cette action financée par l’Afdas dans le cadre de l’EDEC Culture, Création, Communication est co-financée au titre du Plan d’investissement dans les compétences. Elle bénéficie de l’expertise du ministère du Travail, et du financement du ministère de la Culture.
Nous avions été retenus pour le dispositif DA TPE SV, expérimentation qui nous a permis de mener un accompagnement en Basse-Normandie (6 structures) et un en Haute-Normandie (4 structures). L’ACSV a remplacé le DA TPE SV, il a été mis en place pour une durée de 3 ans. Dans ce cadre nous avons mené 10 accompagnement individuels et collectifs jusqu’à début 2019.
Depuis 2019, l’Appui Conseil RH a pris le relais, il est destiné en priorité aux TPE/PME adhérentes de moins de 250 salariés de la filière Culture, Création et Communication des 10 branches professionnelles suivantes : Audiovisuel, Distribution directe, Edition de livres, Edition phonographique, Espaces de loisirs, d'attractions et culturels, Exploitation cinématographique et Distribution de films, Presse écrite et Agences de presse, Publicité et Spectacle Vivant.
Pour plus d’informations contactez l'afdas
En mars 2018, nous nous sommes associés à Eric Douchin, expert-comptable, pour créer « Auditorium » et ainsi répondre aux besoins d’externalisation de paie du secteur culturel sur le territoire.
L’objectif est de proposer un service d’externalisation de la paie performant avec des tarifs qui prennent en compte la réalité économique des entreprises du secteur.
La SARL Auditorium a donc été créée et validée par l’Ordre des Experts-comptables.
Les compétences en matière de paie et la stabilité du modèle économique du cabinet comptable s’allient avec l’expertise du Marchepied sur le secteur culturel, particulièrement en matière de gestion sociale. L’association de nos deux structures est la suite logique d’une collaboration existant depuis de nombreuses années.
https://www.auditorium-paie.fr
Culture dans les fermes est un projet de rencontre entre artistes et agriculteurs. C’est un projet collectif et évolutif, porté conjointement par chacun des acteurs.
Mis en place en 2012, Culture dans les fermes est coordonné par Accueil Paysan, le Marchepied et les Civam Normandie.
La notion de création domine : il ne s'agit pas pour les artistes de proposer des projets clefs en main, mais de venir créer in situ, avec un regard croisé artistes-agriculteurs.
La notion de durée prend une dimension essentielle : du temps pour rencontrer, pour travailler, pour écouter, pour proposer.
Pour être informé ou pour échanger connectez-vous sur http://www.culturedanslesfermes.fr
Le DLA est un programme national d’appui aux associations employeuses, créé en 2004 par le ministère de l’Emploi et la Caisse des dépôts et consignations.Les dispositifs d’accompagnement sont des appels d’offres auxquels nous répondons régulièrement 2 à 4/an.
Le Dispositif Local d’Accompagnement (DLA) souhaite apporter un soutien technique additionnel aux associations du territoire en leur proposant un accompagnement sur-mesure, pragmatique et opérationnel, impliquant la mobilisation des responsables associatifs autour de la consolidation de leurs activités, en les conseillant et en les dotant d’outils pertinents et adaptés à leur situation spécifique.
Le DLA est entièrement financé par les fonds Européens, le Ministère du Travail, la Région, le Département, la Caisse des Dépôts et consignations et la CAF.
Plus d’infos sur : http://www.opale.asso.fr/article332.html
Nous coanimons le CFGA (Certificat de formation à la gestion associative) destiné aux bénévoles associatifs. Cette formation est portée dans le calvados par S3A, la ligue de l’enseignement, le CDOS et le Marchepied.
CONTENU THEORIQUE : 7 modules.
http://www.laligue14.org/crdva/wp-content/uploads/2013/07/cfga_ligue14.pdf
